• Vị Trí: Phó Phòng Đào Tạo Trung Tâm Tiếng Anh
• Lĩnh Vực: Giáo Dục - Đào Tạo
• Số Lượng: 01 người
• Địa Điểm:  Cần Thơ
• Hình Thức Làm Việc: Toàn thời gian 
• Thời Gian Làm Việc: Từ Thứ 2 đến Thứ 7
• Thu Nhập: Thỏa thuận
• Quyền Lợi: 
• Thưởng theo hiệu quả hoạt động;
• Đầy đủ các chế độ theo luật định (BHXH, BHYT, BHTN);
• Hỗ trợ cơm trưa tại Công ty;
• Nghỉ Lễ, Tết, … theo quy định; 
• Các phúc lợi khác theo quy định của Công ty.

• Chuyên môn và Kinh nghiệm:
• Tốt nghiệp chính quy Đại học Sư phạm Ngoại ngữ chuyên ngành Tiếng Anh, Quản trị Kinh Doanh;
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm liên quan ( quản lý nhóm, tổ, phòng, ban,...).
• Kỹ năng/ Năng lực:
• Tư duy logic, định hướng kết quả công việc và quản trị rủi ro;
• Kỹ năng lập kế hoạch, điều phối, kiểm soát công việc hiệu quả;
• Có khả năng quản lý và giám sát  đội ngũ, nhân sự;
• Kỹ năng giao tiếp, trình bày thuyết phục;
• Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định;
• Kỹ năng lắng nghe, phản biện hiệu quả và quản trị cảm xúc tốt;
• Có khả năng thiết kế chương trình đào tạo tiếng Anh;
• Sử dụng thông thạo tin học văn phòng, mạng xã hội (Facebook, Zalo, Tiktok, Web, Fanpages,…)
• Sử dụng thành thạo MS office, mạng xã hội (Facebook, Zalo, Tiktok, Web, Fanpages,…)

• Tham gia xây dựng chiến lược kinh doanh, marketing, phát triển sản phẩm đào tạo cùng BOD;
• Tham gia cùng các phòng ban chức năng lập kế hoạch tuyển sinh và triển khai thực hiện theo mục tiêu chiến lược đã được duyệt;
• Thiết kế các khung chương trình đào tạo;
• Xây dựng ngân sách và quản lý hiệu quả kinh phí ngắn, trung và dài hạn thuộc phạm vi công việc;
• Đảm bảo cơ sở vật chất, giáo cụ và công cụ giảng dạy theo kế hoạch tuyển sinh;
• Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên, tổ chức công việc cho phòng đào tạo tại trung tâm;
• Xây dựng các chỉ số KPIs (Key Performance Indicator: Chỉ số đánh giá hiệu quả công việc) cho phòng;
• Tham gia triển khai thực hiện các hoạt động kiểm soát, đánh giá nội bộ định kỳ;
• Tập huấn định kỳ về chuyên môn cho giáo viên đảm bảo chất lượng đào tạo của công ty;
• Phối hợp cùng các phòng ban chức năng xử lý các vấn đề trong phạm vi được phân công, uỷ quyền;
• Tổ chức thực hiện các hoạt động xây dựng, cải tiến quy trình, nâng cao chất lượng dịch vụ nội bộ, chất lượng đào tạo;
• Tham gia thực hiện các hoạt động xây dựng quy trình, hệ thống;
• Thực hiện các báo cáo định kỳ.

Thời hạn ứng tuyển: từ ngày ra thông báo đến khi nhận đủ nhân sự.

Vui lòng tải và điền đầy đủ thông tin theo mẫu CV tại đây: Tiếng Anh / Tiếng Việt

Và gửi hồ sơ ứng tuyển (ghi rõ: Họ và Tên_Vị Trí Ứng Tuyển) qua email: cungctn@canthowork.vn

Liên hệ (Whatsapp/Zalo): +84 919 055 366

• Tất cả các vị trí Premium job
• Hành chính - Nhân sự - Pháp lý
  • [Premium Job] General HR and Administrator
  • [Premium Job] Quản Lý Cửa Hàng
  • [Premium Job] Quản Lý Nhân Sự
  • [Premium Job] Operations Manager
  • [Premium Job] Agronomy Manager
  • [Premium Job] Quản lý và Chuyên viên Phòng Marketing
  • [Premium Job] Chuyên viên Nhân sự
  • [Premium Job] Trưởng nhóm Quan hệ lao động
  • [Premium Job] Trưởng/phó phòng Bảo hành
  • [Premium Job] Trưởng/phó phòng Nhân sự
  • [Premium Job] Nhân viên phòng Tổng vụ - Nhân sự

Bạn cần được cố vấn việc làm và tìm việc, hãy click vào đây

Ngoài ra, để luôn được cập nhật thông tin tuyển dụng mới nhất, hãy tham gia vào nhóm 𝗭𝗮𝗹𝗼 của 𝗖𝗮𝗻𝗧𝗵𝗼𝗪𝗼𝗿𝗸.𝘃𝗻 cho từng lĩnh vực:

• Khối Hành chính - Nhân sự - Văn phòng 
• Lĩnh vực Sản xuất
• Lĩnh vực FMCG
• Lĩnh vực Tài chính - Kế toán
• Lĩnh vực Dịch vụ
• Lĩnh vực CNTT

• Bản tin việc làm
• Thông tin bạn cần biết khi lựa chọn nghề nghiệp
• Mẫu CV và Thư ứng tuyển
• Quy trình tuyển dụng chuẩn
• “Chiến thuật” thương lượng lương mà bạn cần biết
• Cách để hiểu rõ văn hóa công ty
• Thông tin việc làm
• Hiểu về vai trò của một người cố vấn (mentor)
• Xây dựng thương hiệu cá nhân trực tuyến
• Việc làm tại nhà tốt nhất
• Tổng quan về chương trình Quản trị viên tập sự (Management Trainee - MT)