Bạn cần trung thực với bản thân về những gì bạn biết và những gì bạn có thể làm. Nhận ra những kỹ năng mà bạn có và sắp xếp chúng theo sở thích có thể giúp bạn tìm ra những công việc phù hợp.

Nếu bạn cần thêm ý tưởng về các công việc, bạn có thể tìm kiếm những công việc bạn quan tâm từ bộ hồ sơ công việc. Hãy kiểm tra những yêu cầu đầu vào công việc để biết bạn cần phát triển những kỹ năng nào.

Chuẩn bị CV và thư ứng tuyển phù hợp với công việc mà bạn đang ứng tuyển và chỉ nên đề cập những thông tin có liên quan và kinh nghiệm làm việc gần đây. Nhà tuyển dụng muốn thấy được ở bạn những kỹ năng chuyển đổi, hay những kỹ năng hữu ích trong nhiều công việc và ngành nghề, vì thế, hãy đảm bảo rằng bạn biết chúng là gì. Hãy sử dụng những mẫu CV có sẵn sử dụng và các công cụ hỗ trợ trực tuyến miễn phí như CV Builder để tạo được một CV chuyên nghiệp, có thể gửi ngay cho các nhà tuyển dụng.

• Làm cách nào để viết thư ứng tuyển?
• Làm cách nào để viết một bản CV?
• Những mẫu CV có sẵn – hãy sử dụng những mẫu có sẵn để tạo nên CV của chính bạn.
• CV Builder – Công cụ tạo CV trực tuyến

Hãy giữ lại một bộ hồ sơ ứng tuyển và bất kỳ giấy tờ có liên quan nào có thể giúp ích cho các cuộc phỏng vấn hoặc việc phát triển CV và thư ứng tuyển của bạn sau này.

Phương tiện truyền thông xã hội là một phần quan trọng trong quá trình tìm kiếm việc làm. Khi bạn đã đến được vòng phỏng vấn thì hầu hết các nhà tuyển dụng có thể đã tìm hiểu về bạn trên mạng và thông qua các phương tiện truyền thông xã hội. Trước khi bạn bắt đầu tìm kiếm công việc, hãy đảm bảo là "dấu chân điện tử" của bạn trên các phương tiện truyền thông xã hội, hay bất cứ nơi nào mà bạn có thể được tìm thấy trực tuyển, đều phải thật trong sạch và lành mạnh.

Nhiều công việc không được đăng quảng cáo tuyển dụng công khai, vì thế việc trau đổi trực tiếp với nhà tuyển dụng là cách hiệu quả để họ biết đến bạn và cũng để bạn tìm hiểu về cơ hội việc làm từ họ trước cả khi thông tin tuyển dụng được quảng cáo rộng rãi.

Nếu bạn quan tâm đến một vị trí công việc cụ thể tại một tổ chức, bạn có thể tìm hiểu thêm về tổ chức cũng như công việc ấy trực tuyến và đề nghị có một cuộc phỏng vấn phi chính thức. Trong cuộc phỏng vấn phi chính thức, bạn có thể tìm hiểu về mong muốn của nhà tuyển dụng ở nhân viên tiềm năng mà họ đang tìm kiếm và những kỹ năng nào cần thiết cho công việc đó. Ngoài ra, đây cũng là cơ hội để bạn kiểm tra xem công việc và tổ chức đó có phù hợp với bạn hay không. 

Nếu nhà tuyển dụng không thể sắp xếp một cuộc phỏng vấn phi chính thức với bạn thì bạn vẫn có thể gửi CV cũng như thư ứng tuyển cho nhà tuyển dụng và nêu rõ các vị trí công việc mà bạn đang quan tâm và bạn phù hợp như thế nào với các vị trí công việc đó tại tổ chức của họ.

Hãy tìm hiểu các thông tin trực tuyến về những nhà tuyển dụng tiềm năng và dành thời gian để tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn.

Hãy suy nghĩ về những câu hỏi mà bạn có thể được hỏi. Và nhờ một người bạn thân hoặc một thành viên trong gia đình đóng vai để thực hành một cuộc phỏng vấn mẫu. Việc đóng vai như vậy sẽ giúp bạn trả lời các câu hỏi đúng trọng tâm và rõ ràng, rành mạch.

Tìm kiếm thông tin từ các nguồn thông tin trực tuyến lẫn các nguồn thông tin truyền thống

Đa số thông tin về các vị trí tuyển dụng thường được chia sẻ trực tuyến, nhưng nhiều phương pháp tìm kiếm việc làm truyền thống vẫn phát huy hiệu quả. Hãy tìm kiếm các trang thông tin tuyển dụng việc làm và danh sách các việc làm trong các đơn vị giới thiệu việc làm và các trang mạng xã hội.

• Tìm kiếm thông tin trên trang web và các trang mạng xã hội của của các nhà tuyển dụng
• Đăng ký trở thành thành viên của các đơn vi giới thiệu việc làm hoặc sử dụng những trang việc làm trực tuyến.
• Tìm đọc những tờ báo địa phương và nhật báo
• Đọc các tạp chí chuyên ngành, chuyên môn
• Dán thông tin tìm việc tại các bảng thông báo của khu dân cư hoặc siêu thị, đặc biệt là đối với những công việc ngắn ngày hoặc những công việc tại nơi cư trú.
• Tham dự Hội chợ việc làm để tìm hiểu thêm về các công ty có mặt tại đó và đăng ký ứng tuyển cho tại chỗ cho các vị trí họ đang cần tuyển dụng.

Tận dụng các mối quan hệ và mạng lưới kết nối của bạn

Một trong những cách tốt nhất để có được một công việc đó chính là thông qua các mối quan hệ và mạng lưới kết nối. Vì thế bạn nên trao đổi với những người mà bạn quen biết, gồm có:

• Gia đình và bạn bè
• Những người chủ sử dụng lao động trước đây của bạn và đồng nghiệp cũ.
• Những doanh nhân tại địa phương

Tìm kiếm công việc bán thời gian, công việc lễ, Tết hoặc công việc theo thời vụ.

Đảm nhận một công việc bán thời gian, làm nhiều hơn một công việc một lúc hay thực hiện các vị trí công việc ngắn hạn như việc làm vào lễ Tết hoặc việc làm theo mùa sẽ giúp bạn phát triển được một hồ sơ công việc tốt. Ngoài ra, những trải nghiệm đó cũng giúp bạn có nhiều công việc hoặc dẫn dắt bạn đến với công việc mà bạn thực sự mong muốn.

Hãy thử liên hệ với các tổ chức trong các lĩnh vực dưới đây để có được trải nghiệm công việc vào dịp lễ Tết hoặc công việc theo mùa:

• Nông, lâm nghiệp
• Bán lẻ và nhà hàng - khách sạn
• Chính quyền địa phương nơi cư trú và các tổ chức chuyên tổ chức các sự kiện vào dịp lễ.

Hãy thử một công việc tình nguyện

Công việc tình nguyện sẽ giúp bạn phát triển những kỹ năng, tạo dựng được lịch sử công việc, mở rộng mạng lưới kết nối và có thêm những người tham khảo (người tham chiếu). Bạn có thể tìm kiếm các công việc tình nguyện trực tuyến hay thông qua những tổ chức chương trình hoặc khóa học.

• PREMIUM JOBS
• Bản tin việc làm tại Cần Thơ và khu vực ĐBSCL
• Những thông tin cần biết về Luật lao động
• Cách giải mã một quảng cáo tuyển dụng
• Cách để sẵn sàng cho công việc trước khi tốt nghiệp
• Những nhân tố quan trọng quyết định cho thành công trong sự nghiệp của bạn
• Tìm kiếm thông tin về việc làm theo từng lĩnh vực, ngành nghề
• Quy trình tuyển dụng chuẩn
• Cách yêu cầu tăng lương thành công
• Cố vấn có thể hỗ trợ cho bạn thế nào?